DÜRGEN ''TEMAD GÖLCÜK İÇİN ÖNEMLİ KURUM''

TEMAD Genel Başkan Adayı Hamza Dürgen, TEMAD Gölcük Şubesi’in ziyaret etti. Hamza Dürgen‘i  TEMAD Gölcük Şubesi Başkanı Bekir Tülü yönetimi ve üyeleri karşıladı. Genel Başkan adayı Hamza Dürgen ise seçildikleri takdirde nasıl bir yol izleyeceklerini üyelere ve delegelere anlattı. Dürgen “TEMAD Gölcük Şubesi, Gölcük için değerli bir kurum, değerli bir dernek. Gölcük’te stratejik bir güce sahip. Hedeflediğimiz projelerimiz ve çalışmalarımız var. Bu projeler ve çalışmaları hayata geçirmeyi planlıyoruz. Daha aktif şekilde çalışacak ve devletin bize ihtiyaç duyduğu her alanda her zaman olacak daha bir şevkle ve aktiflik ile görev yapma bilincinde olacağız. Türkiye genelinde 98 şubemiz var. 98 şubenin hiç birinin gücü kamuoyuna yansıtılmamıştır” dedi.

ÜYELERİMİZ İÇİN ÇALIŞACAĞIZ
Genel Başkan adayı Hamza Dürgen konuşmasının devamında faaliyet ve projelerini anlattı. Dürgen, “Yeni, dinamik, profesyonel bir Yönetim Kurulu oluşturulması, Genel Merkezin kurumsal yapı teşkilatına kavuşturulması, Şubelerle İstişare Kurulu toplantısı yapılması, TEMAD Tüzük değişikliğinin yapılması, TEMAD Genel Merkez Hizmet Binası temin edilmesi. TEMAD Hukuk Danışma hattı (ALO HUKUK) kurulması, TEMAD Kadın Kollarının aktif ve fonksiyonel hale getirilmesi, TEMAD Gençlik Kollarının kurulması. Astsubay çocuklarından teşkil edilecek. Astsubay sorunları ve toplumsal konularla ilgili kamuoyu oluşturabilmek amacıyla Ulusal çapta, sempozyum ve paneller düzenlenmesi, Sivil Toplum Kuruluşları ile ortak projeler üretilmesi ve Engelli üye ve çocuklarına özel eğitim danışmanlığı verilmesi faaliyet planları arasında yer alıyor.

ÖZLÜK HAKLARI 
Astsubayların mesleki başlangıç derece/kademesinin 9/2’ye yükseltilmesi,
Görev tazminatı alınması konusunun öncelik haline getirilmesi,
Yaş haddinden zorunlu olarak emekli edilen Astsubaylara maaşının 85’i üzerinden emekli maaşı ödenmesi,
Astsubaylara OYAK Şirketleri Yönetim Kurulu üyeliklerinde, sermaye oranında temsil hakkı alınması,
Sosyal tesislerde Subay-Astsubay ayrımının kaldırılması.

KURUMSAL PROJELER (Kısa vadeli) 

Genel Merkez Bütçesinden ve diğer gelirlerden şubelere yardım yapılması,
Şubelere kaynak yaratacak faaliyetler oluşturulması,
TEMAD internet haber gazetesinin çıkarılması,
TEMAD kimlik kartına ayrıcalık kazandırılması,
TEMAD Dergisinin üç aylık dönemler halinde yayınlanarak şubelerimize dağıtılması. 

TEMAD PRESTİJ PROJELERİ (Orta vadeli) 
Marmara, Ege ve İç Anadolu bölgesinde 100’er yataklı huzurevi yapılması,
TEMAD öğrenci misafirhanesi açılması,
TEMAD üyesi meslektaşlarımızın çocukları ve torunları için öğrenim bursu verilmesi,
TEMAD Arama Kurtarma Biriminin kurulması,
TEMAD Ailesi Hatıra Ormanlarının oluşturulması,
Ücretsiz Yurtiçi kültürel geziler düzenlenmesi.